Edition abonnés - N° 491-492 / semaine du 28 juin 2021

Messagerie d'équipe

Les commerciaux d'Aircall optimisent leurs actions avec Slack

Retour d'expérience. Dès sa création en 2014, le spécialiste de la téléphonie d'entreprise Aircall s'est doté de la messagerie d'équipe Slack pour collaborer. A l'époque, l'équipe ne comportait que les 4 co-fondateurs. Aujourd'hui, la société compte 500 employés répartis entre la France, New York et Sidney. Quant à Slack, il reste au cœur de la communication et de la collaboration. Le département commercial en a notamment développé un usage avancé...

Réseau social d'entreprise

Gamm vert favorise l'intelligence collective dans ses réseaux de magasins

Retour d'expérience. En 2018, pour accompagner la mise en place d'un nouveau concept de magasin, le spécialiste de la jardinerie et de l'animalerie a opté pour une plate-forme collaborative, en l'occurrence la solution Beeshake. Baptisée la Tribu, celle-ci est aujourd'hui un lieu de partage pour les différentes expertises de l'enseigne, ainsi qu'un moyen de connecter cette dernière aux équipes magasins…

Management

Groupe Quanteo : de l'entreprise libérée à l'Holacratie

Retour d'expérience. Dès sa création en 2000, la société Exo-Compteur s'est appuyée sur un mode de fonctionnement privilégiant l'autonomie de ses salariés, se reconnaissant plus tard dans le concept d'entreprise libérée. En 2017, suite à l'acquisition de Quantaflow et la naissance consécutive du groupe Quanteo, de nouveaux besoins apparaissent en termes de structuration du fonctionnement. Pour y répondre, le groupe décide d'adopter l'Holacratie…

Collectivités locales

Le Pas-de-Calais mise sur la synergie entre Digital Workplace et sobriété numérique

Actualité. Les vertus d'une Digital Workplace en termes d'impact carbone constitue un bon argument pour favoriser son appropriation. C'est l'un des leviers sur lequel s'est appuyé le conseil départemental du Pas-de-Calais pour développer les usages de son intranet collaboratif. Des usages qui répondent réciproquement à sa volonté de réduire son impact environnemental en promouvant la sobriété numérique...

Benjamin Thierry, Ethikonsulting

« Le management libéré est une philosophie, pas une liste de bonnes pratiques qu'il faudrait mettre en place »

Benjamin Thierry, Ethikonsulting

Rencontre. Sous l'impulsion de leurs dirigeants, devenir une entreprise libérée est devenu l'aspiration d'un nombre croissant d'organisations. Comment entamer cette transformation ? C'est ce que Collaboratif-info a demandé à Benjamin Thierry. Associé du cabinet de conseil en innovation managériale EthiKonsulting, il a notamment accompagné April International dans sa transformation organisationnelle...

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