Pour répondre au souhait de ses 2 400 collaborateurs d'être davantage écoutés, U Enseigne s'est engagée dans une démarche visant à instaurer une culture managériale participative. Celle-ci s'appuie notamment sur la solution d'expérience employé ZestMeUp, qui outille les managers pour qu'ils captent mieux les attentes de leurs équipes et les associent à l'élaboration de solutions y répondant…